高甜利，女，2016年06月毕业于我院电气自动化技术技术专业

个人事迹：

学生自述成长之路：2015年6月到武汉华工激光实习，当时面试的时候是几个院校同时进行，面试过程中才知道，面试的岗位女孩子只要本科不要专科，后来和其他男孩子一样以生产工程师的岗位被录取，进入班组第一天，也和其他男孩子一样参加培训学习，没过多久，因岗位需求，临时被调到办公室做经理助理岗位，对于一个学工科的女生来说，做文职工作，起步有些困难，而且电脑方面的知识完全是零基础。

在所有人印象中，文职应该是很轻松的岗位。其实并不是这样，在接手助理岗位的时候，刚开始的一个月，因为不会用基础的办公软件，做事效率比较低，但是每天事情并不会因为你不会就会减少，也不会因为你不会就有人帮你做，你做或者不做，事情都堆在哪儿。所以，在刚开始的三个月里，真的有些难熬，每天要接触各种人，要和不同的部门打交道，需要适应各种突发状况。

助理的岗位和人资、行政、财务打交道比较多，一段时间下来，对于这方面的业务渐渐的熟悉了，因为工作的性质，有时候需要用到很专业的东西，因为本身所学的专业和这个一点关系都没有，所以只能一点一点的摸索，有时候在空闲的时间里会查一些资料补补脑，渐渐的对于文职的工作处理起来游刃有余。但是学无止境，文职的工作终究是一个替代性比较强的岗位，你可以，别人也可以，只是时间的问题，所以要不断的学习，不断的提高自身的专业素养。

2016年4月份开始尝试新的岗位，因为助理的岗位事情太杂，新人接手有些困难，加上部门人数也在开始成倍扩张，所以只能将一部分工作量暂时转移到新的岗位，一边学习新的岗位，一边带人。相较于助理的岗位，新的岗位上手起来要容易一些，并不是因为工作内容简单而上手容易，而是因为前一个岗位的工作经验，锻造了我的学习能力，对于新事物的接受能力。一直以来企业信息化建设都是一项比较重要又艰难的工作，ERP/CRM/OA等系统是用作企业信息化建设最常见的系统，而我的岗位就和这个有关。

ERP专员的岗位，不同于文职，让我逐渐开始接触产品知识，因为在整个生产业务流中针对不合理的地方不断的提出改善意见，并得到认可，于2016年9月份，因领导的信任，被任命为生产部办公室主管，负责生产信息化建设和文职团队建设，新的起点，迎来的自然是新的挑战，而我做的还远远不够，要学习的东西还很多。